Hauptamt
Unbefristet
Vollzeit/Teilzeit
TVöD 11 , ab 60.000 €
IT-Systemadministrator*in Schwerpunkt Clientmanagement (m/w/d)
Hauptamt
Vollzeit/Teilzeit
© Stadt Offenbach, Marlin Prauss
Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!
IT ist unsere Leidenschaft. Wir optimieren die täglichen Verwaltungsabläufe für alle Mitarbeitenden. Die Betreuung aller Clients, Fachverfahren sowie der IT-Infrastruktur ist dabei unser Hauptaufgabengebiet. Dies beinhaltet rund 2300 Computerarbeitsplätze, über 450 Anwendungen und 300 Server. Im Rahmen der Verwaltungsdigitalisierung stehen wir unseren Kolleg*innen beratend bei allen IT-Fragen zur Seite.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Administration und Konfiguration von Microsoft Configuration Manager (MECM/SCCM)
- Bereitstellung von Software, Updates und Betriebssystemen über ConfigMgr
- Implementierung und Anwendung des PSAppDeployToolkit (PSADT) für effiziente Anwendungsbereitstellungen
- Planung und Durchführung von Software-Tests und Rollouts
- Verwaltung von Hard- und Software, Inventarisierung und Reporting
- Third-Level-Support und Troubleshooting
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) im Bereich IT oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Fachinformatiker*in in Verbindung mit nachweisbarer mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung (in diesem Fall erfolgt die Eingruppierung zunächst nach TVöD 10)
- Mehrjährige Erfahrungen in der Client-/Serverkonfiguration und Softwareverteilung, bevorzugt in MS Configuration Manager
- Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen im Einsatz von Microsoft PowerShell
- Erfahrungen mit Patch- und Gerätemanagement
- Erfahrungen in der Anwendung von Microsoft Gruppenrichtlinien
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Planungs- und Organisationsvermögen in Verbindung mit einer hohen Leistungsmotivation und Eigeninitiative
- Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar Level C1-C2 CEFR)
- Gute fachspezifische Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar Level B2 CEFR)
Freuen Sie sich auf:
- Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage
- 30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)
- Einstiegsgehalt ab 60.000 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 11
- 39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt
- Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist
- Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)
- Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte
- Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche
- Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt
- Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek
Ihr Kontakt zu uns:
Sie haben Fragen? Auskünfte erteilt Ihnen gerne Sebastian Lauer-Schmaltz unter sebastian.lauer-schmaltz@offenbach.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.10.2025 auf offenbach.de/jobs!
Mehr über die Stadt Offenbach als Arbeitgeberin gibt’s hier zum Nachlesen.
Weitere Infos:
Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.
Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
